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个人年终工作总结简单(推荐3篇)

2022-11-02 00:26:18

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第一篇:个人年度工作总结

一、工作方面:

本周的工作主要包括以下四点:

1、做好基本资料的整理,及时向工厂反映客户的情景、向工厂反映客户的信息;

2、是做好订单跟踪:在客户拍下订单后要确认客人是否已经付款,每日的订单是否能够按时发货;

3、售后跟踪:客人是否确认收货,收货的时间点进行跟踪,是否有退换货的情景;

4、维护老客户,坚持经常与老客户联系,了解客户对产品需求的最新动向。另外要向客户推出公司最新产品,确定客户是否有需要。

二、工作中存在的问题

1、快递问题,我们的很多产品是带有电机类的,可是我们的主要物流商对于部分地区的快递运输有限制,导致了物流的运输滞后。

2、由于自身产品知识的缺乏和业务水平的局限,在与客户的沟通交流过程中不能很好地说服客户,没能让客户第一时间下单,这一方面我还需要继续学习去完善自身的产品知识和提高业务水平。

3、产品质量问题各不相同,所以客户的反应程度也不相同,需要收集更多的客户反馈,之后反馈给产品部门进行调整。对于产品质量问题我觉得它是客观存在的,并且不一样厂家的生产要求不一样,所以导致了很多的售后问题,这需要我们跟生产部门进行多方面的沟通和调节。

三、下周规划

1、维护老客户:主要是订单跟踪,确保当天下单当天发货,并做好物流跟踪。

2、做好售后的跟踪,上个月没能在这一方面做地不好,所以需要下硬性指标进行逐步的改善。

3、抓住新客户,这个是我们的一项重要工作,很多的订单都是来源新客户,尽可能的抓住每一个客户购买我们的产品。

4、坚持学习产品知识和提高自身的业务水平,事物都是在时刻变化的,我需要不断补充新的知识来充实自我。坚持多出去走走,坚持经常与客户的有效沟通和交流,真正了解客户需要什么产品。

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第二篇:年终个人工作总结

今年作为xx车间班长,一年来认真履行职责,积极工作。带领全体组员保质保量完成车间布置的各项目标任务,现在总结今年的工作。

一、工作方面

根据生产计划和工艺技术文件,科学合理地组织生产,及时解决生产中的突出问题;配合职能部门开展更好的程序控制系统和其他相关质量活动;加强团队管理,注重团队标准化建设,建立健全团队管理制度,不断提高团队管理水平;根据车间的统一部署,组织员工积极贯彻各种节能降耗的质量理念,人人都要做好质量控制:做好安全教育,精心维护设备,认真对待劳动保护法规和操作规程,坚持安全文明生产;做好思想政治工作,教育员工坚持四项基本原则,遵守社会公德和职业道德。

第二,市场

我们努力适应环境,参与车间规划,以“打造优质铝型材,打造百年”为工作主线,在车间领导的正确领导和指导下,在全班员工的紧密团结和奋斗下,以“发展靠大家,发展为大家,发展成果与大家共享”为追求目标,以人本管理为突破口,认真转变思想观念,牢固树立发展意识、竞争意识和创新意识,大力完成工厂和车间下达的生产任务;并且能够积极有序的开展各项工作,团队建设也得到了提高。

第三,反思问题

有很多问题需要我们去思考。如何有效规范生产中的各种小环节是我们当前的基本任务。我们需要先对所有预期的环节进行规范和部署,让员工有章可循,人人皆知;进一步增强危机意识,进一步提高各方面的知识,已成为车间员工的当务之急。面对目前的形式和任务,我们班必须选择一套更适合新线的运营模式,以适应我们班的业务活动,提高团队的工作效率。经过几个月的不断探索和实践,我们班长总结出了一套更适合我们班的操作模式。

“产品质量体现在现场”,我们车间一直注重车间的形象,现在我们车间的设备明年又会增加。做好现场管理和设备维护是新线管理的重要组成部分,也是保证产品质量的前提和基础。因此,如何做好设备的维修保养是新一年工作的重点。根据实际情况,团队制定了一套维护现场管理和设备维护的规章制度,以规范现场管理,并将设备维护细化到个人。

第四,加强管理

在生产过程中,团队能够很好地协调各方面的工作,能够从培训员工素质和提高工作效率两方面着手开展各项工作,能够有效利用人力资源进行合理安排,认真组织生产;其次,为了提高团队员工的整体素质,团队会逐步轮换员工岗位,让他们有机会接触和掌握各个岗位的操作技能,团队会为他们提供岗位轮换机会,进一步提高员工的整体素质。

加强团队管理,搞好团队和谐建设,增强团队凝聚力。今年由于需要规范各项,受“订单和人员”的影响,没有太多时间搞团队凝聚力活动。但是我们知道,团队凝聚力是一个团队能否发挥好整体作战能力的关键。同时作为班长,我们会主动询问员工对挤压的了解程度,让大家都有一种自尊感和成就感,对以后的工作有很大的帮助。其次,班次逐渐从以前的管理模式过渡到人性化,班次会让班次成员完成大量的工作,让班次成员既感受到压力,又感受到自己对班次的重要性,让他们主动为班次提出建议。

经过这一年的磨合,团队已经成为一个完整的整体,每个人都在这个整体中,为了未来,互相合作,互相理解的工作打下了基础。

第三篇:个人年度工作总结

  随着20xx年度的过去,我在这一年的努力和拼搏也暂时告一段落了。在这一年来,我们的工作上有太多的曲折和困难。年初的波折,以及后来在工作中的种种麻烦,这些都阻碍着我们的工作和发展。

  但是,xxx公司的大家都早已经清楚的认识到了这个问题!一年来,我们积极努力,跟随着领导的指挥,正确的在工作中发挥自己的力量,为公司的建设和发展贡献了自己的一份力量!现如今,20xx年已经过去,我在此总结并记录自己上一年度的工作总结如下:

一、对工作的要求

  一年来,为了能在工作方面积极的改进自我,提高自身的能力和效率。在工作方面,我重视管理,提高对工作的责任。严格遵守公司和部门领导的规定要求,让自己能按照规范去完成工作,严谨守则的完成自己负责的工作任务。

  而在个人方面,我也一直在追求自身思想和态度的完善。通过在思想上的加强,我锻炼了自己的工作积极性、责任心并加深了对公司的团队归属感。思想上的锻炼提高了我的工作素质,也提升了我的工作热情让我能用更加积极的态度和思想去面对工作的困难并努力的去克服它!

二、工作上的情况

  工作是一个目标,而我们要做的就是根据计划和方向去努力实现这个目标!在工作上,我积极的面对自己的责任,认真学习公司的计划和目标,并紧跟公司的步伐,在工作上制定自己个人的方向。

  工作中,我积极的完成了自己的基础工作任务,并跟随工作的脚步一步步的完善自己的责任,加强自己的贡献。但尽管如此,在工作中还是有很多的问题出现。

  但面对问题,我却更加重视!在工作之余积极的分析自己,并通过对自己的充电扩展了工作的知识面,改进了自身工作方面的问题。

三、今后的打算

  新的一年竟到来,在接下来的工作上,我首先要更进一步加强自身的管理,提高工作的警觉性,并在公司中,多向领导和前辈学习、讨论,提高能力,拓展思路。其次,对于下一年的工作,我要更加仔细的分析目标,找出工作中属于自己的方向,并在接下来的工作中更加的努力,在自己的岗位上为工作的发展提供更多的动力!

  新年即将到来,新的工作也即将展开!我会更加努力,为公司做出更多贡献!

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