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第一篇：青协工作计划
上半学期总结：
1、九月上旬，与其他部门共同开展迎新工作。协会很多志愿者积极主动帮助新同学拿行李，给远道而来的口渴的家长送水，让新同学和家长感受到了学校给予的的温暖。
2、九月中旬，开了本学期第一次协会例会，会上集中讨论了本期开展的具体活动以及协会志愿者服务证、徽章的制作。为后续活动的开展奠定了基础。
3、学生会招新干事，协会共招得干事11人，与上学年相比大大减少了冗余人员，这为新干事提供了更多锻炼自己的机会，符合团委学生会锻炼培养学生干部的原则。
4、协会内部召开干部会议，让干事了解了协会基本概况，但是认识还不够深，在以后的时间里应当让他们继续加深了解。
5、招协会会员，经过干事们的努力，本学年共招会员四百余人，获得会员费四千余元，为以后的活动提供了资金基础。
6、10月1日，会长陈健带领第一批会员前往农家学舍进行志愿教学活动。7、10月2日，会长陈健带领部分干事前往敬老院开“展敬老爱老”志愿服务，干事对志愿者活动充满激情，应当想方设法让他们保持热情。
8、10月6日，副会长袁坤携会员与红十字志愿者服务队一同前往长沙市福利院看望智障残障人员，让会员重新认识了人生。
9、校运会上与勤工助学部一同值班，为运动员服务。但由于安排工作不够具体，导致了人员堆积冗余。
10、9、10月28日，安排协会人员与红十字手工作坊取得联系，并正式携带有手工制作爱好的会员前往
11、10月29日，网宣部夏萍芳带领干事前往流浪儿童保护中心。
下半学期工作安排：
1、11月4日晚，开青志协会员大会，大会上给广大会员介绍青志协基本情况，端正入会动机，讲述志愿者活动的意义所在。同时我们也与会员进行了交流，鼓励会员监督协会工作。
2、第11周，与老师共同前往农家学舍，签订授权协议书，正式将协会与阳光小屋教学点绑定。
3、第12周，协会内部联谊，加强协会内部人员团结。
4、第13周，组织新干事进行培训，具体培训内容有新闻稿、会议记录、活动总结的写作以及office软件的使用等。
5、第14周，召集副部及以上人员共同讨论出年鉴归档办法、公章使用办法、财务管理办法等基本制度的设置。
6、第15周，计划开展冬衣募集的活动，可以让会员参与进来。
第二篇：青协工作计划
在不经意的忙碌中，一个学期又悄然度过，迎来了新的学期，作金融学院研究生学生会青协的一个成员，我有责任也有义务将赋予的每项工作都做好。新学期根据青协的性质，对个人工作进行如下计划：
作为青年志愿者协会的一员，配合好部长做好各种工作安排是非常重要的，所以必须脚踏实地的做好本职工作。保证各种工作能按时完成，并努力做到最好。
一、认真完成本职工作
1．认真做好晚自习考勤以及课堂考勤工作。
2．在完成本部门工作的同时，尽量帮助其他部门，协助他们完成。
3．努力学习，不让自己的专业课落下。
4．注意自己的言行，是自己能起到带头模范作用。
5．和别的部门的伙伴们建立良好的合作关系，共同完成工作，团结互助。
由于院学生会各部门分工不分家，所以我们除了做好本职工作外，在其它部门组织活动时给予大力配合。各部门在活动前的计划和活动后的总结应整理好后交予秘书处，由秘书处正确摆放在团委书架的相关档案盒中。以便团委各位教育和各部门其他人员参阅。
二、开展丰富多彩的校园活动
在部门部长的带领下，组织我部门的特色活动，以及配合院学生会其他部门开展各项活动，丰富我们的课余生活。如即将进行的迎新活动等。
三、工作要求：
（一）1、工作时要认真仔细，一丝不苟，在速度的同时保质量完成工作。
2、要讲文明礼貌，在工作中注意自己的言谈举止。做好模范作用。
3、在实践中积累经验，熟练学生会的各项工作，提高自身水平。
（二） 提高各种素质
四、立良好的工作形象
树立良好的工作形象是学生工作的一个有利条件，本学期重点抓好以下方面：
一是抓好学生干部在日常生活中的言行举止问题。
二是抓好业务素质，做到公正严明、不以公谋私。
三是搞好学生干部和同学关系以便日后工作顺利进行。
以上是我部本学期的大体个人工作计划，在工作的具体实施中我们将遇到很多的困难，但我们坚信我们会排除万难，尽最大的努力把工作做的最好，同时请监督我，使我的工作更加完美。
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