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工程项目入职工作总结报告(大全)

2023-09-02 12:14:23

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第一篇:个人项目工作总结

一、工程经营工作总结

20xx年10月份参加了北京西至通州及黄土店至古北口开行市郊列车国铁设施适应性改造工程(S1、S5线工程)的施工。电务公司根据施工情况安排分工,由北京通号项目部为主体项目部,北京电力项目部为参建项目部,统管电务公司S1线工程;由太原通号项目部为主体项目部,信息化分公司为参建项目部,统管电务公司S5线工程。

S5线工程是利用北京市内既有铁路开行市郊列车,起点为东北环线的黄土店站经由东北环线、沙昌三线、京通线,终点到京通线的古北口站,线路经过昌平、怀柔、密云三个区,线路全长136公里。全线共经过17个车站,市郊列车停靠6个车站。北京市政投资的市郊铁路,是城际铁路网和轨道交通路网的有益补充,可提高雁西湖区域运能、优化和强化路网。有效盘活既有铁路资源,充分利用新增资源,实现铁路和城市双赢。还能加强北京地区的生态建设、强化能源和资源节约,构建低碳绿色的综合运输体系,大力发展市郊铁路也是世界大城市发展的普遍规律与必然趋势。正因如此,S5线工程要求的工期特别紧,计划工期20xx年9月15日开工,20xx年12月15日竣工,总工期92天。

S5线工程的重难点工程包括:

1、站场内施工,本工程站台改造施工时,拆除站台墙、新建站台墙、吊装雨棚、人行天桥均需紧靠既有铁路线施工,机械、人员、物料在施工过程中需注意防止侵限,采取必要的防护措施,确保铁路运营安全的同时高质量完成施工任务,确保铁路运营安全为本工程重点。

2、地下管线保护,本工程站内施工,地下通信、信号、电力等管线众多,在拆除站台及土方开挖施工前,需探明地下光缆,并做好相应保护措施,为本工程重点。本工程主要涉及通信、信号、电力的.三电拆改,对房建专业的站房工程和线路专业的站台抬高和雨棚的施工进行配合。和新建站房通信信息设备的安装调试。古北口涉及站场的过渡改造。

3、换梁工程,涉及换梁桥梁2处,分别为官高中桥、怀沙河大桥,共计更换T梁7孔。换梁施工受场地条件、跨数多等因素的影响,施工难度较大,需对施工方案反复比选,需综合考虑各方因素,进行严密的组织,以确保铁路运营安全、对铁路运营影响时间短为原则,确保铁路运营安全的同时高质量完成施工任务。

S5线工程是一边设计投标,一边施工的工程。作为主体项目部项目经营主管,充分发挥协调沟通能力,与设计进行对接,联系建设单位,拿到第一手施工图概算,为投标工作做好了准备。工期紧,重难点工程还多,在前期站台拆迁工程中,施工现场人员密集,到处都是人工开挖光电缆进行迁改,打探沟做防护,原设计拆迁所列工费严重不足,为了更好的控制工程成本,提高工程效益,通过与现场监理员、设计、业主、架子队领工员等人员的沟通,通过拍摄施工照片等,现场核对数量,明确迁改方法等,及时牵头签订五方协议,为后续的验工计价及索赔工作打下坚实的基础。

在对内经营管理工作中,为了更好的控制工程成本,提高工程效益,通过与项目经理、项目总工、材料、安检等人员的沟通,收集现场数据,调查周边物料情况,编制了项目部责任成本,签订了施工劳务合同,涉及通信、信号及电力专业的项目,将工程成本夯实做精,很好的控制了项目部成本的支出与收益,完成年度验工计价5556万元,圆满完成年度经营任务,为公司赢得了最大化的效益。

二、工作心得

在20xx年的经营管理工作中,体会到项目经营工作的重要一点心得就是要认真细心,深挖合同条款,如在津秦客专线工程,重要的过渡工程自购设备前期居然忽略了没有形成计价,在清概阶段才发现问题,后期再找过程中的资料就非常困难了,所以一定要细心,不放过每一个计价,才能保证公司的收入。另一心得就是要统筹管理,站位要高,在S5线工程中,要从工程的角度、物资的角度、经营的角度统筹考虑经营工作的开展,积极联系设计、监理、甲方,确保项目盈利最大化。

第二篇:入职以来个人工作总结

一转眼七天的培训就过去了,回首这七天的工作,通过学习和其他员工的相互沟通,我已逐渐的融入到这个集体中,以下是我的培训总。

虽然我到公司的时间很短,培训所讲的内容还没有完全掌握吸收、理解,但通过这些,我知道公司花了大量的人力物力进行这次的总,这也反应了公司的企业风貌,让我看到了公司的良好面貌。下面是具体的培训总

一、培训的自我收获

从踏入公司的第一天起,我知道我已经要有进步了,公司这次培训,给我们分发了培训详细计划书,涵盖的内容从公司的概况到公司礼仪,从业务到营销,从脚手架构件等材料到的特点,实际用途等,最后计划书还安排了劳动实践和现场学习。随后7天的培训安排计划开始了实事求是,这是公司创业者的优秀品德,这一点,在培训我们张总的身上我深深地感受到了这一点,并受到影响,由于我是第一次踏入这个行业,对行业的情况一无所知,所以在在学习中不能很快的理解这些培训内容。经过这几天的学习,慢慢的了解了公司行业操作模式,学到了待客礼节:1.电话沟通技巧2.现场管理中关于值班3.关于材料的看管4.材料的清理及维修5.文明施工6.鼎为的整体租赁模式7看现场的技巧8.报价分析的组成因素9.怎样去做广告宣传10钢管、扣件的型号及租赁应注意的事项11.脚手架业务部可忽略的细节12.影响脚手架整体租赁价格的因素13.报价单的要求14.文明施工相关的内容等,除了这些以外,我还通过与公司其他员工的交流,了解一些人际交往等方面的知识,收获了一些其他公司不能学到的知识。

二、培训的自我评价

通过这次培训,我初步适应了公司的氛围,对自身工作的职责及相适应的部门工作沟通和业务的往来单位都有了一定的了解,作为对公司负责的角度出发,我明确了自己工作岗位的职责,规划了自身的长期职业计划,不仅要做好自身的工作岗位的工作,还要多花精力在公司也无发展和工地的现场管理上,为自己负责,把公司的利益放在第一位,全心全意的为公司出谋划策,为公司出力。总的来说,通过这次的培训,我提升了自己对实际工作的掌控能力,增强了工作经验,感想公司的栽培。

三、百尺竿头,更进一头,对未来的计划

由于初次进入公司,学到的东西对我来说都没有实际的演练,理论与实际运用之间的差距到底是怎样的,目前我还不知道,但是这不是没有办法解决的,我相信只要通过努力,只要动脑报谦虚的态度进行学习,一切都会有进步的,总有一天,我能成为一名有经验有头脑,能为公司谋福利的人才。

以上是我培训的心得,总的来说,我感谢公司对我们的栽培,我会用实际行动来证明,我希望能为公司带来活力,为公司做出自己的贡献。

第三篇:新员工入职一周工作总结

转眼之间,入职已有了一周的时间,这一周过得忙碌而又充实。

刚刚进入众拓的时候,众拓就给我了很多亲切的感觉,从最初的面试通知,到接待我的两位面试老师,以及入职后的校长谈话,还有公司涉及到的培训内容,好像对这一切我都没有感觉很陌生。

在过去的一周里,经历最多的就是学习,尽管大学期间从事一些相关的学生工作,毕业也有半年的工作经验,但是跟众拓的工作内容都相差甚远,所以,从零学起!在潘老师耐心的讲解和指导下,我们学习了员工手册、教务手册、课程介绍等等很多内容,知道了作为一位众拓的一员需要了解和熟知哪些内容,也知道了作为一名教务需要做好哪些工作。在入职的第一周,除了学习,同时也做了一些份内的工作,工作内容如下:

9.18整理学员信息、照片

9.19安排学生考试,负责监考、拍照;整理学员信息及照片

9.20安排学员考试并拍照;整理学员信息及照片;询问中就会客服有关学员信息上传及上报证书的相关问题;制作校长意见箱;联系校园讲座9.21安排学员老师并拍照;联系校园讲座;学习助教相关工作;面试人员的通知

9.23学员信息整理并上传;面试人员的通知;批改试卷;联系讲座并协商相关事宜;查阅破冰游戏

以上就是我入职第一周的主要工作内容,这一周过的真的很充实,但是又没有觉得很累,这些都离不开各位同事的帮助,非常感谢。当然在这一周的工作中,也发现了自己存在很多的不足之处,比如单反的使用,办公软件的使用,这些都是自己以后要多多学习的地方。最后,很高兴加入了众拓成为了众拓的一员,希望在未来的日子能与众拓共同进步!

第四篇:入职以来个人工作总结

光阴似箭,日月如梭,不知不觉中来永春工作就半年了。在永春上班的这短时间里,我深切的感受着累并快乐着。因为我对这份工作充满激情,感觉到这里上班让我焕然一新。

从20xx年12月6号入职以来,这份工作就深深的吸引着我。也许是我和它有缘吧!在这里我和各位领导及周边的同事喜爱那个出的都很融洽。刚刚上班那会儿,我对业务有些陌生,店长和同事们都很有耐心的指导我,至今我对产品价格和产品特点和不可发货区域都很熟悉,这和她们的耐心指导是很密切的。所以,我很感谢她们在工作以及生活中的帮助。

在任何的部门都有规章制度,作为一名门市营业人员,我们要很好的巩固老客户,优秀推销员除了要有说服力、自信心和洞悉顾客心理的能力外,还要能经常介绍公司的最新或最畅销的产品,让他们的业绩充分的得到提升和发展:对于新客户我们要认真仔细的介绍每一款产品给他们,让他们对我们的产品完全深刻了解和认识,使他们对我们的产品产生兴趣。不关交易是否达成,都要不厌其烦地向顾客解释使用方法,以建立彼此信心,训练现实实地介绍产品的特色和性质,对于推销者来说是十分必要的。

公司门市部是一个重要的部门。我们店面人员在顾客面前代表的不仅仅是我们自己,而是整个公司的形象,所以,永远要保持着良好的心态和对工作的热情。无论是打扫卫生。配货。理货。还是接单,都要做到疏而不漏,在服务上要让顾客感觉到温馨,满意。在细节上要让领导省心,在自己的岗位上按部就班的工作,成长。

以上就是我的工作心得。在以后的日子里,我会继续努力的工作。希望领导能够多多指教,有什么不足和缺点说出来,好让我改正。祝愿公司的业绩蒸蒸日上!

第五篇:单位新员工的入职工作总结

时光荏苒,四年的大学生活转瞬即逝,在激情似火的7月,我怀着无比激动的心情来到了中建一局三公司,开始了我的职业轨迹。忙碌而又充实的一周培训之后,让我对三公司有了更加清晰的认识,那种企业特有的浓郁文化氛围深深的感染着我,让我为刚刚毕业就能进入这样的一个企业而感到幸运,同时,我也感受到了来自五湖四海的同事们都是如此的优秀,这些都让我不得不下定决心,努力工作,好好珍惜这来之不及的工作机遇。培训过后,面对分配,我义无反顾的选择了再次回到于家堡项目,回想起实习时项目部领导们的亲切问候、同事们的无私关怀,每一个微笑,每一个招呼都在心里荡起一圈圈温暖幸福的涟漪!项目部的那种认真严谨、坚忍不拔的办公态度也深深吸引着我,虽然条件有些艰苦,但是年轻人就应该敢于面对困难和挑战,敢于走向最前线来磨砺自己。所以我再次踏上了开往塘沽的列车,回到项目部感觉亲切无比。工作至今,三个月的时间已经过去了,在这三个月中,自己也积累了很多感悟,主要包括以下几个方面:

一、思想意识方面

这段时间的工作过程,也可以说是我自己心态不断调整和成熟的过程,刚刚参加工作,大家都是踌躇满志,而落实到真正的工作中时,更多时候要面对的是非常基本,非常普通的工作,如果能以充分的热情去面对平凡的工作,也能成为最精巧的工人;如果以冷淡的态度去做伟大的工作,那也只不过是个平庸的工匠。首先我要对自己有一个全面的认识和了解,知道自己的特长和不足,然后针对自己的特点,找到最适合自己的位置,并尽己所能的去向这个方向努力,不抱怨、不折腾、不怠慢。做好心态的调整使我明白,对于任何一项工作,都务必要以十足的热忱去面对,竭尽全力,这种精神的有无可以直接影响到今后事业的成败,尚诺处处都能以主动、努力的精神来工作,那么无论处于怎样的岗位,都能充分发挥自身的价值。

作为一名中国共产党员,我必须时刻以一名优秀党员的标准来严格要求自己,在同事中做好先锋带头作用,在工作、生活、学习的各个方面提高自身素质,将所学的知识理论和实际工作有机的结合起来,真正做到与时俱进。

存在的不足:工作至今,感觉自己在心态上还是有些急躁,有点急于求成,总想在短时间内就把财务工作的所有内容通通掌握,但是“不积跬步无以至千里,不积小流无以成江海”只有稳扎稳打,一步一脚印的走好每一步,学好财务基本功,才能在以后的工作中做到灵活运用,得心应手。师傅赵姐也时常督促我,在业余时间,应该多看看财经法规、财务管理手册等基本知识,而且必须熟练掌握。财务工作不像是其他的岗位,只有把最基本的知识学好,才能保证在工作中依法办事,不犯错误。财务工作无小事,而我往往由于自己的急躁心态,在一些简单的工作上会犯一些非常低级的错误,这让我自己也非常苦恼,在今后的工作中,我必须将心态调整好,认真对待自己接手的每一项工作,无论大小,都争取做到最好,坚决避免错误的发生,争取让领导放心,让同事满意。

二、工作状况方面

因为之前在项目部实习过,所以对于财务这块的工作,已经有了一个大概的了解,这次回来,很多工作也可以直接上手了,但财务工作涉及的方面有很多,很多也是我之前所没有接触过的,之前毕竟还是实习,现在真正接手这些工作的时候,难免还是会感觉有点不适应,这些也让我这个初出茅庐的大学生感觉很有压力,总是害怕自己会出错,表现不好。但与此同时,我又感觉很有动力,因为能有这样资深的师傅来带自己、教自己,只要自己虚心学习,一定会学到很多知识。

师傅时常跟我说,财务的学问,很多都是在凭证上,特别是要看每个月末或者年末等时候有关结转的一些处理,她还说,师父领进门修行在个人,她们只能说是把我们领进门,但是最后具体到实践上,还是要我们自己慢慢领悟、细细琢磨。只有经过自己真正动脑的东西,才能记忆深刻。所以有时候赵姐就让我登陆她的企业办公平台,尝试登帐记账,但是对于具体业务的凭证填制,刚刚接触建筑企业不久的我还是有点挠头,很多时候都需要师傅的指导。对于我出错的地方,她再进行修改,同时提醒我不要再犯类似的错误。我也会经常翻阅前期已经打出来的凭证,发现里面确实是有很多学问,很多东西看似简单,但是当自己操作的时候不一定就会明白。特别是赵姐关于月末结转的很多处理,真的是需要经过动脑才会明白的。

出纳的工作主要是对现金的管理和对项目相关业务的报销。报销工作所看似简单,但是在填单据时也要注意很多事项,如核对发票真伪,日期、章等是否符合要求,还有相关的报销手续是否完备,而我由于业务还不是特别熟悉,有时候还是会犯一些低级的错误,经过总结,发现自己还是不够细心,凡是看了一遍就觉得自己会了,其实每一件小事,都有他的学问,只有自己不断地用心琢磨,才能做好。

前一阵恰巧赶上公司要出季度报表,我也开始尝试自己编制报表,刚拿过来的时候,真是感觉有点发蒙,虽然之前在学校也编制过报表,但是我们当时编制的毕竟都比较简单,就是把三张主表编完了就可以了,但是这回赵姐拿给我的是一系列的表格,需要先把一些基础数据填好,由于excel公式的编辑,很多相关的数据会自动生成。刚拿过来确实有点为难,不过当我慢慢理清思路,一点一点做,发现其实并不像自己想象中的那么难,很多之前学到的知识都派上了用场,做完了之后我还会将我做的表格跟师傅做完的进行比对,不懂得地方再像她请教,这样下来,确实感觉记忆深刻。

另外,在平时的工作中,还会有很多与其他部门共同配合完成的工作,师傅也会把其中的一些工作交给我,比如跟经营和物资对一些数据,每接手一样工作,都让我感觉很是激动,因为对于知识的渴求,让我珍惜交给我的每一项工作,哪怕是简单的装订凭证,我也希望能够做到最好。

存在的不足:

作为一名财务人员,认真谨慎是必备的素质,而我在工作时,有时还是会存在细心不够的毛病,这点可以说是我的致命伤,在接下来的日子里,我必须要改掉这个毛病,以争取少犯错误,凡事多动脑,决不能犯同样的错误,之前犯过的错误也要引以为戒。

财务工作涉及的方面还有很多,通过三个月的工作,越发的感觉到自己需要提高的地方还有很多很多,今后的工作也是任重而道远,我需要不断的充实自己,走好每一步,为今后更进一步的提高打下良好的基础。

三、综合素质方面

项目部特别注重员工综合素质的培养,随着项目部报刊的发布,项目部对于宣传工作的重视也是不言而喻的了,这也为我们这些青年人提供了更加广阔的平台,报纸的制作工作是我之前从来没有接触过的,也是我未曾想过的,但是只有想不到的,没有做不到的,通过大家的共同努力,项目部报纸第四期已经在筹备之中了,其中当然也存在很多困难和艰辛,但是大家都有将我们项目报纸办得越来越好的决心,在做报纸的过程中,我们也学到了很多新的知识,如PS软件的应用、报纸编排应该注意的事项等,这对我们每一个人都是一个提高的过程,因此我也感谢项目部能为我们这些年轻人提供这样的机会。让我们在各方面的能力上都能有所提高而不是只拘泥于自己的本职工作。

存在的不足:由于现在自己负责的工作越来越多,所以对于项目团支部的工作方面,付出的精力也许没有以前多了,热情方面也会存在逐渐减少的问题,但是我现在已经认识到了这方面的问题,每每看到同事们坚定的眼神,都会增加我努力坚持的决心,在接下来的工作中,我仍将以十足的热忱来面对组织上的每一项工作,在做好自己本职工作的同时,尽量的发挥自己的光和热,努力将项目部的各项工作都做得有声有色。

四、今后努力的方向

在今后的日子里,我一定要踏踏实实做好每一件小事,不抱怨、不折腾、不怠慢,在建筑企业工作,特别是在外阜工作,很多艰辛也是不言而喻的,但是我坚信----既然选择了远方,就不畏风雨兼程;哪怕前方电闪雷鸣,也要昂首前行;既然选择了建筑企业,就要不畏艰难险阻;环境再恶劣,也不能耽误工期;念家之心再强,也要兢兢业业的站好每一班岗。我相信:艰辛与成功并存,再接下来的时光里,我将继续不断总结,开拓创新,不仅要发挥自身的优势,更要通过学习他人的经验,努力提高自身的素质。遇到问题时,我一定会及时请教领导和同事,积极学习工作中所需要的各项专业知识,努力提高自己的业务水平,全身心地投入工作!在充分信任和合作的基础上建立良好的人际关系。除此之外,我还要时刻保持高昂的学习激情,不断地充实自己,提高技能,以适应公司快速的发展。在工作中可能会有迷惑和压力,但我相信只要能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去,就一定会取得成功。

“有志者,事竟成,破釜沉舟,百二秦关终属楚;苦心人,天不负,卧薪尝胆,三千越甲可吞吴”。没有最好,只有做到更好。三个月的日子里,自己虽然取得了一定的提高,但前面的路还很长,相信我会在顽强拼搏中不断超越自我,勇攀高峰!

第六篇:个人项目工作总结

20xx年紧张而繁忙的工作以接近尾声,今年我们项目圆满地完成了建设单位、总包单位及集团公司领导下达的各项施工任务,在大家的努力下,无论在安全施工、现场管理,还是在质量管理上都取得了令人满意的结果,这是陕建二建三公司参与延安大学新校区建设的每一位是分不开的,是大家共同努力的结果,下面我对今年的工作作出如下总结:

1、“事以人为本”

“为者常成,行者常至”这句话是我常对自己和项目所有管理人员说的一句话。我们项目部年轻人人较多,难免有对延安地区或者说工地生活的不适应,“人心齐泰山移”只有有一个安稳的大后方,我们前线施工才不会有半点的失误,我经常告诫他们,无论做什么事情,只要持之以恒,坚持不懈,最终会得到成功。项目部的安稳团结、积极进取是我们今年的工程建设在这么紧张的情况下大获全胜的有力保证。

2、不畏艰难,亮剑

20xx年对于我们来说是艰辛、是挑战、是收获。20xx年的延大新校区俨然是一个施工的大战场,对于参战的我们来说既是忐忑又是期盼。一个不怕艰难困苦,敢于亮剑的队伍多大的困难都是不会怯懦的。20xx年我们项目部施工的延大新校区项目外国语学院楼、教育科学学院及历史系、南区食堂三栋单体在集团公司举行的劳动竞赛中提前完成主体封顶,摘取第一轮桂冠,完成了一个个别人看来的不可能,6#宿舍楼又在劳动竞赛第二轮提前封顶和完成二次结构的施工任务,获得第一名。说到这里我又想起了施工中的一点一滴,想到了半夜浇筑混凝土我与商混站的.“斗智斗勇”,工长的现场指挥,这里浇筑的振捣不到位,那里浇筑的薄了这里浇筑的厚了,想到了质量员冒着细雨寒风在顶板上一个梁一个梁的对着钢筋大小和间距,想到了材料员半夜起来卸钢筋,想起了他、她、、、、、、。“大厦之成,非一木之材也;大海之阔,非一流之归也”,一支队伍他有他自己的灵魂和思想,越是碰到难啃的骨头,我们就越兴奋,不畏艰难困苦,敢于拼搏,敢于亮剑,最终取得胜利。

3、“百年大计,质量第一”

越是在赶工期中,我们越要严把质量关,为使每道工序质量得到保证,项目部配有多名专职质量员,对施工操作过程作全方位的跟踪,从钢筋的制作到上楼安装、模板的垂直度和平整度,一道道隐蔽工程的质量都要紧紧严把关,从不因外部的原因而影响到施工的质量。工程总体质量受到业主及有关方面的好评和肯定。

4、“人以安为乐司以安为兴”

安全是企业的效益;安全是职工的生命!这不是一句简单的口号。众所周知,建筑行业是安全事故的高发行业,工程的施工人员来自五湖四海、语言上的障碍、环境上的差异、文化素质低,安全生产意识的谈薄是安全生产事故频发的重要原因。针对这些实际问题,我项目部配备了专职安全员,对施工现场的每位施工人员进行安全生产技术交底,并签订安全生产协议书。在日常施工操作过程中,发现有违规、违章操作的进行及时纠正,并随时召开各工作班组长会议,对违规、违章危险的行为所造成的后果等原因进行分析,并用通告形式对违班组的违规、违章的事情及时处理办法进行公示。为保证安全生产,确保施工人员的生命安全,项目部在资金相当紧张的情况下,光安全生产用电方面,就投入了拾来万元资金,大到施工用电的总配箱、电缆线,小到开关箱、操作箱等,基本上都按规范设置、全新配制,各主线电缆敷设均用砖砌电缆沟,为各工种施工安全用电得到了保障。日常的用电管理,项目部指派专业业务精,技术素质好的施工用电专职电工,不定期地对用电设备进行检查,发现隐患及时整改,杜绝安全用电事故的发生。

5、“安全与质量并举,信誉与效益并存”

“安全与质量并举”,“信誉与效益并存”这是我对项目部的工程项目管理宗旨。工程项目管理宗旨是我们工程项目管理的追求、奋斗的目标。诚字为本,实字当头,是我一进入这个行业的誓言,都说誓言无声。所谓的诚,我觉得最重要而又最易忽略的一点,就是对于企业的忠诚。忠于企业,诚于企业,看重陕建二建这块牌子,一直以来都是我最朴实的工作动力。陕建二建这块牌子,是多少前辈们举起来的?陕建二建这块牌子,又是怎样的机遇,怎样的奋斗,怎样的凝聚。服务于企业,然后获得回报,这是最简单的工作理由,双赢逻辑。要有回报,就要有付出,要付出热情,智慧,勇气,毅力。而真是热情,智慧,勇气,毅力,才让我真正地享受到工作的快乐。与业主的沟通过程中,]有这样先决的自我要求,很多私人化的情绪便会冒出来,热情让我战胜躁动,智慧让我领悟到团队的力量,勇气给了我探索的力量,毅力使我百折不绕。管理这个项目以来,最大的体会,也是我最大的改变,就是调和。易经中说:憧憧往来,朋从尔思。这个意思我半知半解。但我觉得围绕一个项目,接触到的方方面面人和事,都是有着合作的向往和共事的目标而来。合作的概念非常大,但工程管理又是一个必须细化的工作,因为负责,所以细化。与细化相比,严格是不值一提的,必须的。与总包的合作过程,既是一个强调配合的过程,放低自己的角色概念,多听多看多掌握,有的放矢。我要求我们的管理人员,先做好我们自己的工作,配合总包是必须的,但也决不是]有原则的,不设底线的。这个过程,就需要调和,调动一切因素去获得有益的结局。现在的建筑业,靠大量签证来谋求利润空间已经非常难以实现。因此成本控制就显得尤为突出。所有的成本中,材料成本是最重要的一环。材料管理中,我根据施工预算,组织制定了施工材料需用计划。同时针对本工程实际情况,我组织各个班组制定了材料使用计划和返还计划。材料使用中,我要求大家坚持限额领料制度,根据施工预算,安排项目管理人员及时统计各个班组的施工内容和数量,并且及时与预算量进行对比分析,控制各个分项工程的材料使用以及人工费的发放。各个班组使用的机具和材料,均要求由各个班组集中领用,耗损材料按照预算量进行考核,每层进行统计,发现浪费时及时纠正整改。周转材料使用完毕后由各个班组统一返还,数量不足则由各班组负责赔偿。

6、“不待扬鞭自奋蹄”

20xx年的工作中,我负责的工程尽管有一定的成绩,但是仍然存在很多不足,需要继续总结和完善。新的一年中,我要进一步重点作好3个方面的管理:一是人的管理。人是管理的组织者和执行者,项目管理人员不能松懈,只有全体管理人员密切配合,各负其责,才能作到施工各个环节环环相扣,整体工作才能井然有序。二是物的管理。也就是材料的管理,20xx年,我将继续在新开项目管理中作好限额领料制度,并且进一步细化,定期与工程预算量进行对比分析,找出不足,制定对策。三是法的管理。也就是施工方法的研究管理和集团信息化及集采平台和合同的管理。在公司各项预防措施的基础上,结合工程实际特点,进行优化和改进,形成一套行之有效的施工方法,以便于指导施工和工人操作;对于集中采购、信息化、合同管理我将结合新开项目特点对项目部管理人员进行培训,对于合同管理将同法务部同事积极沟通,消除合同隐患,保障公司合法利益。

总之,在新的一年中,我将进一步提高自己,研究和改进项目管理办法,为公司的发展作出积极地贡献。

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