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2022年初,河南爆发疫情。来自上海中侨职业技术大学的谷博鑫同学在完成自我居家隔离检测之后,便去建设路街道站前社区主动询问是否需要志愿者。在得知社区正在招募志愿者后,他果断报名并加入了大学生志愿者的队伍。
在他成为志愿者之后,他的第一个任务是小区住户人口排查。他负责59、60号这两栋楼,需要挨家挨户地敲门,并让居民们填写《小区住户人口排查情况表》。小区住户人口排查工作进展很顺利,并且每户人家都很配合,在表明来意之后居民们都会积极地去填写。在排查过程中,也有一些独居老人,因年龄大填表困难,谷博鑫同学便代笔由老人口述帮助他们填写。因有事外出家里没人的住户,他便先标记下来,等到第二天中午,趁着饭点重新去住户家敲门填表。经过反复查漏,再三确认他的任务已完成,他才去社区上交由他负责的《住户排查表》。他说:"虽然挨家挨户排查的过程很累,但是看着那些表上不断增加的数据,我觉得我的努力很值得。"
他的第二个任务是帮助居民办理出入证。出入证需要志愿者们更加仔细,确保一个编号对应一个人。办理出入证工作量很大,但是他们依旧可以有条不紊地进行。中午,社区为他们准备了饺子和菌汤。晚上,除了安排第二天的全员核酸任务以外,谷博鑫同学负责信息录入以及参加信息录入员培训会,了解第二天全员核酸系统的使用情况和出现意外时的解决方法。
全员核酸当天,志愿者们七点便到了社区,各点位布置好,便开始全员核酸。谷博鑫同学坚持在他的工作岗位,防护服一穿就是一天。当各个点位的工作都陆续完成,社区的工作人员和志愿者们才能脱下防护服,摘下手套,松口气。
至此,谷博鑫同学所有任务都已圆满完成。志愿者工作虽然很累,但是他现在回想起来,强烈的成就感油然而生,当工作时,居民们的一声声问候,是志愿者们疲惫之余的“满血复活剂”,他们会因此感到非常开心,会因此认为做的这些都是值得的。谷博鑫同学说:"那一句句‘您辛苦了’真的可以温暖我的一整个冬天,我心里也充满着‘为人民服务’的满足感。如果有需要,我还是会继续选择加入志愿者队伍,因为这一切都是值得的。"
在这没有硝烟的战场每一个人都是战士,在国家危难之时,我辈必挺身而出,这是我辈之责任,我辈定当义不容辞!
疫情无情,人间有情。疫情防控,与爱同行。作为一名当代大学生,我通过志愿者服务为疫情防控贡献了自己一份微薄之力,对出入小区人员进行测量登记,组织群众做核酸让自己的实际行动去践行了时代的责任与担当。我们应该明白,时间就是生命,及早发现问题,及时管控危险因素就能有效的病毒的传播。即使在基层也能体会到责任重于泰山,病情危急而时不可待。
怀着激动的心情参加了家乡的防疫工作,早早来到家乡的防疫站点做好提前工作,与大家一同防疫。在社区的指导下我们不断进步,完成了各项工作。在工作过程中,情况非常乐观,大众的态度也非常的友好,能积极的配合我们的工作,没有为我们的工作造成一丁点的困扰和阻碍,我认为这一切都归功于人们思想的进步祖国的进步,时代的进步。在党的领导下,全国人民万众一心、同舟共济参与防疫,相信未来一定美好。是我国强大的一大表现,各地的防疫举措,以及人们的密切关注,积极配合,为国际提供了好的榜样,让我国在国际的舞台上熠熠生辉。
在抗疫的过程中,人们都带上口罩,对自己的安全更加的重视,对国家的事情也更加的关注,在抗疫过程中,有捐钱的、有捐物资的、有捐人的,团结一心,参加到了抗疫过程中,使得我们更加坚定了努力学习的信念!
北京师范大学生命科学学院的历史可以追溯到1904年的京师大学堂师范馆博物系,具有深厚的历史文化底蕴。学院涵盖生态学和生物学两个一级学科,其中,生态学连续2次入选国家“一流”学科建设名单。在学校党委的领导下,生命科学学院坚定落实立德树人根本任务,踔厉前行,着力推进高质量发展和“双一流”建设。
推进“三全育人”,落实立德树人根本任务。学院党委高度重视思想政治工作,制定“三全育人”工作方案,为学生发展提供闭环服务。强化课程思政建设,通过教育教学大讨论、专题讲座、教改立项等多种途径,引导教师将知识传授与价值引领相结合,4门课程被评为首批国家级一流本科生课程,《生物学野外实习》被评为2021年北京高校“课程思政示范课程”。学生党建和思政工作扎实有效,学工团队连续6年被评为校“先进学工集体”。
以高质量党建引领高质量发展。健全议事决策机制,制定学院《党委会会议议事规则(试行)》和《党政联席会议事规则》,明确党委会和党政联席会议事决策范围、程序和相互关系,充分发挥学院党委政治核心功能。教工党支部书记参与系务会决策,每月组织青年教师发展论坛,促进学科融合、发展,增进青年教师互动,生态学支部入选第二批全国“双带头人”支部建设名单。通过“百年行动”计划深入开展党教育,组织党员赴延安等地实践学习,基层党组织凝聚力和战斗力不断提升。学院党委入选第三批“全国党建工作标杆院系”培育创建单位,多次被评为校级“先进基层党组织”,2021年被评为“标杆院系”。
把教师作为教育发展的第一资源。扎实开展师德师风建设,在教职工聘用、晋职晋级、评奖评优、年度考核中实施师德“一票否决”制度。落实研究生导师第一责任人要求,学院每年评选“教书育人先进模范”,形成以郑光美院士为首的“头雁效应”,激发全体教职工向“四有”好老师标准看齐的“群雁活力”。建设专兼职互补的思想政治工作队伍,选聘一批责任心强、在学生中威信高的教学科研骨干任本科生辅导员,服务学生成长,引领学生成才。
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