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第一篇：最美家庭事迹材料
托尔斯泰说：“所有幸福的家庭都一样，不幸的家庭各有各的不幸。”应对着对幸福生活的渴望，也应对着人类哺育孩子、照顾后代的基本职责，很多有共同爱好与梦想的人们走到了一齐。家庭，构成了社会建设的一个重要的基础组织，并以潜移默化的言传身教影响着社会和谐的建设。
一、自力更生、艰苦奋斗
我们家爸爸是**人，大学毕业之后**工作，此刻将近有10年了。远离家乡，人生地不熟，可是他工作敬业、乐于奉献，目前为止在**一中带了三届学生，为**教育事业做了一点能做的事情。妈妈是**镇农村的贫家女出身，也是经过了个人的奋斗，目前在**中医院上班。201*年秋冬时候，两个青年相遇、相知，并最终走到一齐。一年后，迎来了一对可爱的小孩。
这是一个团结、亲密和互助的家庭，这种精神来自于家庭的传承。爸爸和妈妈都是普普通通的农家孩子，他们明白父母的`劳苦与艰辛。俗话说：“穷人的孩子早当家”。家庭的贫苦给两个人，从小时候的就是职责和吃苦耐劳的基本品质。201*年，妈妈还是医院的待聘护士，没有收入。孩子出世后，一向都是外公外婆在帮着带，生活方面也是贴补了不少。小孩的外婆很主动地承担了招呼两个外孙的工作，“家有一老，如有一宝”真正切切的给这个刚组建的小家庭以“实惠”。在大多数人家一个孩子请一到两个保姆的时候，孩子外婆一个人在照顾两个小孩。当然，在没有课的时候，带着学生的作业回家带孩子，也成为了爸爸工作方面的“特色”!
两个孩子，主要仅有爸爸的工资，有时候真是没有奶粉钱。这要说201*年一中教师的真实情景，很多人都会笑，但情景确实这样。为此，爸爸想过去财务室借钱，也想过去打临工……
物质贫乏，两个青年人还刚进入工作岗位，收入水平低，可是他们坚定生活越来越好。也正是这种精神的的鼓励下，他们靠自我的努力和老人、单位的帮忙与支持把生活过的不再艰难。
二、爱岗敬业、勤俭持家
单位是一个人在社会上获得工资报酬的基本场所，也是体现社会价值、获得社会尊重与认可的重要平台。爱岗敬业，热爱劳动，进取奉献，进而在劳动中获得劳动者应有的存在感与获得感，取得收入用以个人的相关发展。
爸爸和妈妈两个人的单位都很体面，工作虽然压力大，任务重，可是两人从来不给单位添麻烦，也坚决不给单位拖后腿。爸爸的文笔不错，在单位上写点东西什么的，算得上能手。他还在工作之余，骑着自行车跑大街，制作了**公交线路图，那在201*年前**市的公交站牌很多没有规范。他还亲自走访各大银行，制作了金融单位线路图，方便了同事和身边的很多人。热爱公益，有爱心，没想着图什么回报。因为他觉得，付出自我的努力，看着别人很实用就好。
妈妈的由待聘到招聘成功，是在生产后的事情。晚上等娃睡觉后，看书背题，熬夜看书，令人难以忘记的是她笔试的晚上，一家人动员起来哄孩子就为她能够睡得好点，考试顺利。功夫不负有心人。正式工作后，她进取工作，很快在科室获得了领导和同事的认可。三班倒，每个周期一个中班一个夜班，两个孩子放到外婆家住，这已然成为了这个家庭固定不变的成例。
父母从事的工作，很多时候有不得已，正如网上形容教师的那句话，“我走娃未醒，我回娃已睡。”爸爸是高三班主任，早上6点不到就走了，晚上基本上23点左右才能回家。一天就24小时，除去和学生在一齐的时光，陪孩子的时间所剩无几。虽然带着些对孩子的亏欠，可是这也是工作的需要，单位上还有相同年龄段的班主任也是我们教师这个队伍中无私奉献的默默无闻者。
有事业，有家庭，有梦想，这应当是年青人追求的归宿。遵纪守法、热爱劳动、努力奋斗，正是由于这样的精神指导和价值追求，让这家庭充满爱和进取的能量。
第二篇：最美家庭孝敬父母事迹材料
XX有一个幸福美满的家庭，很多认识她的人都很羡慕她，他们夫妻恩爱、孝敬父母、儿女双全、爱岗敬业，他们用平凡生活中的点点滴滴诠释了家与爱的真谛。
爱岗敬业 勇挑重担
XX自参加工作以来，充分发挥共产党员的先进模范作用，始终牢记党的宗旨，认真履行党员义务，坚持工作高标准严要求，刻苦学习、勤奋工作、严于自律，圆满完成了各项工作任务，得到党组织和干部职工的好评。2014年、2015年连续被评为“先进工作者”，2016年、2018年被评为“优秀共产党员”，2015年被评为天津市“131”创新型人才培养工程第二层次人才和武清区“鲲鹏工程”骨干人才，2018年被评为武清区社会治安综合治理先进个人。
她坚持把工作当事业来干，把主要精力投入到工作中，立足本职岗位，勤奋扎实工作，努力在平凡的岗位上创造出一流的工作业绩。坚持理论联系实际，学以致用，注重对工作情况的分析总结，几年来，依据国家有关法律法规和地方规章制度，先后起草制定了《保密工作制度》《政务网站信息公开管理规定》《OA系统使用管理规定》等规范性文件，保证了工作有效开展。在履行岗位职责中，始终把工作放在第一位，从不计较个人得失，经常加班加点，从无怨言。在2017年、2018年全区保密工作大检查考核时，保密工作得到充分肯定，取得优秀成绩，全区排名第二。在完成市局和区交办的任务上，勇于担当，主动作为。2014至2016连续三年参加国土部组织的全国100个县级单位政务信息网上公开执行情况检查评比活动，在每年政务信息网站公开执行情况检查评比中都取得名列前茅的好成绩，被评为先进单位，受到通报表彰。2018年在完成全市土地资源市场交易、征地补偿政务公开标准化规范化试点任务上，得到各级领导的好评。在日常岗位工作中，始终坚持服务他人就是发展自己的理念，主动深入各部门进行职能服务，及时了解掌握同事在计算机系统、软件、网络等遇到的问题，制定解决方案，当出现故障时，做到了随叫随到，热情服务，没有出现过推托现象，以实际行动诠释了“奉献、互助、进步”的真谛。
她与爱人在生活中互相扶持，在工作中互相支持、共同携手、共同进步。为解除爱人工作的后顾之忧，她常说的一句话就是“你只管努力做好工作，家里有我呢”。爱人王金刚，就职于天津华今集团有限公司，担任总经理一职，主持研发、生产等全面工作，主研多项科研成果，解决了3项高分子化工材料行业一直存在的技术难题，申请专利几十项，解决了聚丙烯等合成、化学改性方面的瓶颈，产品质量有了质的飞跃，并主导企业的数字化和绩效管理，使企业效率不断提高、成本不断降低。2013年被天津市宝坻区评为“科技创新团队领军人才”，2014年获天津宝坻区“科技进步3等奖”。作为项目负责人申请并完成多项科技课题，其中有：2012年科技小巨人培育计划项目，工业技术改造贴息项目，天津科技型中小企业发展专项资金(周转资金)项目，天津市电力需求侧管理电动机节电环保项目，2013年科技小巨人培育计划项目。
为了能更好地照顾孩子，支持XX的工作，王金刚主动申请不再负责公司研发工作，选择了灵活度更高的销售工作，然而这几年为企业创造了更高、更辉煌的业绩。
敬老教子和谐维家
他们在事业上爱岗敬业、勇挑重担，离不开家人的理解、体谅与支持。孝敬老人是中华民族的传统美德，也是儿子和儿媳应尽的责任和义务。XX自结婚起，就把公婆当成自己亲父母一样对待。公婆年老多病，一发现老人身体不舒服，及时请医拿药，嘘寒问暖，使老人身心健康；不仅仅在生活中予以照顾，家中大小事也征询他们意见，使老人得到尊重。他们对父母的孝顺在平时的一言一行之中。他们无论多忙，都会抽空陪陪父母，给父母一句关心的问候，在家里为他们做一些力所能及的事情，在生活中听从父母的教导，让父母放心。老人尽量不给他们添加麻烦，尽心尽力的帮忙照顾孩子，打理好家务，让他们全身心地投入工作中。
XX在社会、家庭生活中要求自己做得更优秀，也是力争做好自己的角色，尽量完美的诠释父母眼中的孩子，爱人眼中的妻子和孩子眼中的母亲。
他们的女儿非常优秀，现就读于杨村第十小学，在孩子的教育和培养中，身为父母的他们做到了言传身教、以身作则，孩子一年级已经养成了良好的学习、生活习惯和道德品行。获得民族舞四级证书和漫画四级证书，2018年在学校“五星少年”评选活动中荣获“艺术之星”称号。
他们三代同堂，孝敬老人，夫妻共勉，姐弟关系融洽，每年春节全家团聚，其乐融融。
润物无声 传承家风
勤俭持家、崇尚节约、爱护环境是他们的家风。老人是勤俭持家、保护环境的能手，带上布袋去超市购物，淘米水浇花，食用碱洗刷碗筷这些小事，像涓涓细流一般，流入了每个家庭成员的心中。大家在老人的带动下，能够自觉的维护个人、家庭、工作场所和公共场所的卫生及环境，连两岁多的小儿子，在公园玩耍也能主动捡起垃圾。家庭环境清洁，礼貌待人，养成了良好的文明习惯。平时做到人走灯灭，注意节约每一度电和每一滴水。勤俭节约的意识已深深的植入到每一个家庭成员之中，并成为全家人的一种良好的生活习惯。他们一家人身体力行，教育孩子一菜一饭，当思来之不易，要敬畏粮食、珍惜劳动。在他们的教育下，孩子们也养成了勤俭节约、保护环境的好习惯。
热心公益也是他们的家风，他们始终怀着对党、对人民无比热爱的赤诚之心，热心于社会公益慈善事业，尽心竭力地为人民群众做好事。单位里组织的每一项捐助公益活动，他们都积极参与，多次为贫困家庭、贫困儿童捐款捐物，为党分忧、为困难群体解难。
一个幸福、快乐、和谐的家庭，是建立在真诚待人、和睦相处和互敬互爱的基础上，需要每一位家庭成员共同的努力和维护。要懂得知足常乐，善待自己与家人，努力了就会收获幸福和温暖。只有每个人都奉献出一点爱，“家”才会更加的温暖，只有每个家庭都幸福了，我们的社会和祖国就会更加繁荣昌盛。
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