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尊敬的____老师:
我因____月____日到____月____日要去________________参加__________________比赛,所以____月____日不能来上学。需请假______天,请批准。
您的学生:______
___年____月____日
尊敬的校领导:
您好!
我因 _______________________,需请假___________。请假(时间)从__年__月__日到____年__月__日,请假期间由:________________替课。恳请批准。
此致
敬礼!
请假人:
__年__月__日
领导:
本人于____年____月____日登记结婚,并属于晚婚。根据国家有关婚假规定,本人_______可享受____天婚假。现特向领导请求休婚假,20____年____月____日开始半年内休完共计____天。
请予以审批。
特此申请
请假人:______
____年____月____日
尊敬的老师:
我是_____ 级__________ 班学生_______________学号
_________________________因________________________________________ 原因, 需请假_____ 日,从_____年 月 日_____(星期_____)到_____年 月 日__(星期_____)。特恳请老师批准!
本人联系电话:____________________ 家长电话:______________
请假申请时间:____________________ 实际销假时间:____________
班主任签名:________________ 辅导员签名:________________
系领导审批:________________ 分管院领导审批:_______________
请假条要把请假事由、请假时间、请假人等必要事项写上,还要注意:1、格式要正确。 2、写清事由,请假要求。3、用语要得当。
职场中,因为有不可错开的要事,或因生病等,不能正常上班,或者不能参与公司组织的某项活动,需要请假是必然的。
随着现代社会对办公高效化的要求,用邮件等书写请假条已经与纸质请假条一起,成为现代企业请假制度中的两种请假方式,且纸质请假条也早已摆脱了手写样式,多为文档版本,可直接发给人事部门申请批准并存档,亦可根据公司要求打印出来经批准后再交给人事部门。
但无论是邮件版的请假条还是文档版的请假条,在其写法上,必须包含的内容主要有:请假受理人(或部门)、请假事由、请假具体时间、请假人、请假日期这五大项。并附多篇请假条范文。
首先,请假条的`写法: 写请假条需要注意下述事项:
1、时间上:提前写要请假,提前写请假条几乎是所有企业对员工请假的明文(或默认)要求;
当然,如有特殊情况,临时请假等,在事后补写请假条也是许多企业允许的,但大多企业会对这个“事后”又有一个时间限制,多为员工恢复上班的当天,或者1~2个工作日内。
2、 格式上:
请假条(居中)
受理请假的人或主管部门(称谓,如王经理或人力资源部,注意顶格)
我因(请假原因:事因、病因等原因,简单陈述即可),于____年____月____日至____年____月____日(请假起止时间),请假____天(请假具体时间),请批准(请假辞)。
请假人:xxx(请假人签名)
____年____月____日(请假日期)
范例一(请产假):
请假条
xx部:
本人于____年____月____日的预产期,经医生建议,定于20xx年____月____日提前待产,特从20xx年____月____日开始请假,期限为_____天,请领导予批准,谢谢!
申请人:xxx
____年____月____日
范例二(请病假)
请假条
xx部:
我因感冒发高烧,需要输液,故于____年____月____日请假一天,请批准,谢谢!
申请人:xxx
____年____月____日
范例三(简易请假文档)
请假条
请假人:xxx
请假事由:____________
请假时间:____年____月____日至____年____月____日 领导意见:____________请假日期:____年____月____日
申请人:xxx
____年____月____日
尊敬的领导:
本人_,性别:__,_年_月出生,_年参加工作,工龄_年,现年_岁,系_职工。
_年_月_日,因身体不适前往医院检查,诊断出身患_、_、_等疾病。
本人在岗_年,始终坚守岗位,长期在环境下工作,多种疾病伴随而来的.是_(这里是不适宜现任工作出现的不适),长期困扰本人日常生活及工作。近期身体不适日益加重,自己深感已无能力承担的现有的工作职责,心有余而力不足,现提出病假申请,并遵照医生医嘱到医院配合医生治疗,恳请有关领导予以批准。
此致
敬礼!
申请人:_
__年_月_日
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